Согласно законодательству, в соответствии с Законом о безопасности и гигиене труда или OSHA, требуется среда, свободная от известных угроз безопасности. Обеспечение безопасного рабочего места для сотрудников и клиентов имеет важное значение для всех предприятий независимо от их размера или отрасли. Отсутствие надлежащих мер предосторожности и информированности может привести к несчастным случаям, дополнительным бизнес-расходам и пропущенным рабочим дням. Культивирование рабочей среды, которая повышает безопасность во всех областях бизнеса, означает ответственное управление и внимание к благосостоянию сотрудников.
Шаг 1
Назначьте координатора безопасности для своего бизнеса. В зависимости от размера и деловой активности вашей компании, эта позиция может потребовать частичного или полного внимания. Этот координатор должен отвечать за создание учебных материалов, выявление проблем безопасности и координацию стратегии безопасности для бизнеса. При необходимости координатор по безопасности должен отвечать за управление инспекциями регулирующих органов и OSHA.
Шаг 2
Определите опасности для безопасности на рабочем месте. Просматривайте рутинные процессы, которые включают химикаты или едкие вещества, экстремальную жару или холод, острые предметы и механизмы. Включите обзор проблем с физической структурой или планировкой ваших зданий и сооружений.
Шаг 3
Исправьте любые структурные или опасные факторы безопасности оборудования, чтобы продемонстрировать приверженность компании безопасности. Исправьте треснувшие тротуары, добавьте защитное снаряжение к машинам и предложите простой способ хранения обычных предохранительных устройств.
Шаг 4
Создайте учебные материалы для всех выявленных проблем безопасности в своем бизнесе. Эти материалы могут быть визуальными, письменными или видео-гидами. Включите несколько вариантов обучения, соответствующих всем уровням сотрудников. Обучение должно быть предложено новым работникам, сотрудникам, которые меняют рабочие места и как обычное требование, чтобы сотрудники заботились о безопасности.
Шаг 5
Поместите знаки на опасные виды деятельности на рабочем месте или вблизи них. Визуальные напоминания о безопасности могут способствовать созданию атмосферы повышения осведомленности о безопасности. Рассмотрим, включая диаграмму безопасности, которая показывает, сколько дней компания была несанкционированна, чтобы повысить ответственность всех сотрудников, чтобы обеспечить безопасное рабочее место.
Шаг 6
Включение целей безопасности в цели компании. Подключите цели компании к оценке производительности и компенсации. Содействовать безопасности на рабочем месте в компании, связывая бонусы и возможности продвижения по целям безопасности.
Шаг 7
Создать метод, позволяющий всем сотрудникам конфиденциально сообщать о проблемах безопасности или нарушениях. Поощряйте сотрудников помогать компании поддерживать безопасное рабочее место, уведомляя менеджеров или координатора безопасности всякий раз, когда возникает опасная ситуация.
Советы
- Включите готовность к чрезвычайным ситуациям в рамках подготовки и планирования безопасности.
