Это захватывающее событие, чтобы получить предложение о работе после интервью. Это означает, что вы впечатлили вербовщика, и компания готова приветствовать вас как часть команды. К сожалению, это волнение может упасть, когда вы осознаете, что зарплата ниже, чем вы ожидали. Отвечая на предложение о проведении переговоров, вы получаете возможность работать на лучшую зарплату, не оскорбив компанию, которая предоставила вам предложение о работе. Получите сумму, которую вы стоите, с надлежащими исследованиями и тактичным ответом.
Шаг 1
Изучите название работы, на которое вы подали заявку. Сайты, такие как Salary.com и PayScale, а также Бюро статистики труда США предоставляют данные о средних зарплатах для ряда позиций. Запишите низкие, средние и высокие зарплаты и сравните их с вашим собственным предложением. Если ваше предложение ниже медианы, вы сможете включить данные в свое письмо о переговорах.
Шаг 2
Ответьте на предложение работы через два-четыре дня после его получения. У вас будет время рассмотреть предложение, и рекрутер поймет, что вы внимательно его рассматриваете. Всегда отвечайте в письменной форме, даже если предложение о работе поступило по телефону или по электронной почте. Письмо более учтивое и профессиональное. Начните с благодарности вербовщику за предложение и возможность, предлагает офис службы карьеры в Virginia Tech.
Шаг 3
Выразите волнение за свою новую должность в компании, но оговорки в отношении информации о зарплате. Вставьте данные, которые вы нашли относительно среднего диапазона окладов для аналогичных описаний должностных обязанностей, и попросите их пересмотреть свое предложение о зарплате.
Шаг 4
Укрепите то, что вы можете предложить компании. Не являясь слишком хвастливым, используйте словоблудие в соответствии с тем, что «я чувствую, что с моим опытом и управленческими навыками заработная плата в размере 50 000 долларов плюс льготы в год более уместна, чем текущее предложение в размере 40 000 долларов плюс преимущества». Это дает вербовщику четкое представление о том, почему вы считаете, что заслуживаете большего, и твердого числа, которое вы запрашиваете.
Шаг 5
Спросите о другой информации о зарплате, включая льготы, которые включены в ваш пакет зарплаты, и когда вы можете рассчитывать на зарплату во время вашего пребывания в компании, предлагает Salary.com. Добавьте свою контактную информацию и идеальное время, чтобы позвонить и обсудить свое предложение, и запросить окончательное предложение, если предложение будет изменено. Отправьте свой ответ компании.
