На первый взгляд может показаться, что недостаток волонтерской работы не может быть отрицательным. В конце концов, разве люди не должны давать немного назад, помогать нуждающимся и иным образом заниматься самоотверженными занятиями? В то время как добровольчество является замечательной деятельностью, стоит подумать над некоторыми потенциальными ловушками волонтерской работы, прежде чем вы погрузитесь. Чем лучше вы понимаете риски и награды волонтерской работы, тем лучше вы можете принять решение для вас и вашего расписания.
Pro: Вознаграждение
По определению, добровольческая работа неоплачивается, поэтому вознаграждения, которые вы получаете, будут более эмоциональными и, возможно, духовными, а не финансовыми. Некоммерческий ботанический сад Conservation International, который полагается на добровольцев во всем мире, предлагает преимущества волонтерства, включая «возможность вернуть общество и почувствовать себя полезной», «чтобы заполнить пробел в вашей личной жизни »и« интеллектуальное стимулирование и рост ».
Con: Время обязательства
После того, как вы начнете добровольно и организаторы этой конкретной деятельности или программы, убедитесь, что вы являетесь ценным активом, вас попросят или попросят сделать больше. Это может привести к проблемам с расписанием и оставить меньше времени для школьных, семейных, рабочих и других обязательств. С самого начала важно знать, какие ожидания от вашей волонтерской работы и дать понять организаторам, сколько времени вы можете посвятить делу. Установление границ - это необходимое зло в мире добровольцев.
Pro: улучшение здоровья
Ряд исследований показал, что добровольчество, особенно пожилые люди, дает пользу для здоровья. Например, в одном из исследований, опубликованном в феврале 2009 года «Journal of Gerontology», отмечается, что пожилые женщины, которые вызвались в классные комнаты для начальной школы, были не просто более активны, чем их коллеги, которые не добровольно, но эта деятельность способствовала их метаболизму там, где они горели дважды как много калорий. Физическая активность и позитивный прогноз также могут помочь снизить артериальное давление, свидетельствуют другие исследования.
Con: Эмоциональное участие
Волонтерство, чтобы очистить парк, помочь в библиотеке или построить дом для Хабитат для человечества, может стать отличным способом оставаться занятым и способствовать позитивному отношению к вашему сообществу, не рискуя эмоциональной привязанностью к тем, кого вы помогаете. Но если вы добровольно поработаете с детьми, оставленными или ранеными животными, пожилыми людьми, больными или другими нуждающимися людьми, вы рискуете эмоционально вовлечь себя. Это не всегда плохо, но это может переноситься в вашу семью или трудовую жизнь и оставлять вас грустными или тревожными по отношению к тем, кого вы пытаетесь помочь.
Pro: Часы работы сообщества
Для студентов, которым нужны часы работы сообщества, чтобы окончить среднюю школу или получить стипендии, добровольческая работа является особенно важным и необходимым временем. Некоторые средние школы даже предлагают классный кредит для общественных часов. Разумеется, общественные работы также могут быть вариантом для некоторых людей, которые подвергаются действию закона, как средства избежать тюремного заключения и / или тяжелых штрафов.
Con: Разочарование
В своем докладе «Почему волонтерство людей» Управление добровольных действий по вопросам мультикультурализма и гражданства Канады ссылается на несколько общих поворотов на волонтерство, таких как плохая организация, отсутствие обучения и заданий, которые не соответствуют интересам или навыкам добровольцев. Но еще одна ключевая проблема заключается в том, что добровольцы могут стать настолько приверженными и вовлеченными в их конкретную причину, они могут легко разочароваться в том, что другие не разделяют их страсти. В докладе говорится: «Многие добровольцы много заботятся о своей работе, и это беспокоит их, что общество не уделяет ему достаточно внимания».
Pro: Личный рост
Доклад «Почему добровольцы людей», в котором опросили многочисленных добровольцев всех возрастов, обнаружил, что один из подавляющих ответов от опрошенных заключался в том, что волонтерская работа выявила интересы и навыки, которые никогда не были реализованы добровольцами. В докладе говорится: «Среди основных вознаграждений и стимулов волонтерства, по-видимому, есть возможность для личного роста ... Участники отметили, что приятно удивлены, обнаружив, что они умеют делать неожиданные вещи. Были разговоры о растущей самооценке и уверенности с каждым новым другие считали, что жизнь развивается более интенсивно, больше цвета, поскольку они подвергаются новым событиям, которые обычно не наступали ».
